“青春慧聚创新有我”青年创新创效主题实践活动是集团团委自2013年以来开展的一项引领青年服务集团经济建设的工作，通过组织动员广大团员青年增强创新意识，提升创新能力，投身创新实践，凝聚团员青年为企业发展目标任务作出积极贡献。

        青年创新创效活动以“团组织积极推动、团员青年为实施主体，对企业工作有贡献”为原则，以立足岗位的项目为载体，组织动员广大团员青年积极投身企业技术、管理、营销和服务等领域的创新实践，培育青年创新精神，引领青年不断改进工作、提升能力、服务企业。活动启动以来，得到了基层各级团组织和团员青年的积极参与和响应，各级团组织结合所在单位、青年的特点和实际，发动鼓励团员青年成立项目组，积极申报项目。集团团委采取组织发动—立项—中途检查推进—综合评审的流程。通过基层团组织和团员青年的务实推进和实施，首批33个项目实施并取得效果。论坛上，通过项目PPT展示和《项目案例集》，团干部和项目负责人共同投票制产生创新创效十佳项目。另有三家单位团组织被评为优秀组织奖。

          论坛上，集团团委向青年发出号召，当前集团已启动新一轮改革发展，青年要带头践行创新精神，积极投身改革实践，用青春点燃创新激情，用实践绘就发展蓝图。

                                                                                                                                                          （阳杨）

活动回顾

2013年4月至5月：启动动员

·在集团纪念五四大会上正式启动。

2013年5月至6月：组织发动

·在纺织党建网-青年园地开设专栏，基层各级团组织发动，团青积极响应，34个项目被认定为首批集团青年创新创效项目。

2013年7月至8月：走进青年，调研部分项目进展的情况

·集团团委走访部分团支部和青年集体，和一线团员青年进行交流座谈，与里奥、特安纶就青年创新创效项目开展进行了探讨和交流；来到位于嘉定安亭的新纺联，实地了解 “染色节水降本”等青年创新创效项目开展的具体情况。

2013年11月至12月：交流分享，中途推进

·12月“第一届纺织青年创新论坛”在申达国际大厦举行。具有代表性的6个青年创新创效项目作现场分享，阐述创效阶段性成果，分享创新过程的体会。纺研院团委作为企业团组织代表，从团组织如何在项目发动和推进过程中发挥组织协调、跟踪扶持作用交流发言。集团团委综合中途检查、调研及交流的情况，对项目中的17个发放了助推基金。

2014年5月至6月：项目总结

·首批创新创效项目按进度完成。

2014年7月至8月：评比、表彰

十佳项目

·汽车地毯VOC整改

·芳砜纶TPC投料改造项目

·异形中空聚酯纤维用喷丝板的开发

·营销供应链信息化项目推进

·尚街LOFT品牌特色物业管理项目

·信息助力物业管理，创新增值效益腾飞

·美国量贩式服装市场开发

·酒店产品供应的一站式服务

·凝聚设计力量，提升产品附加值，推进转型

·双创论坛专题项目

优秀组织奖

·上海纺织时尚产业发展有限公司团委

·上海市纺织科学研究院团委

·上海申达股份有限公司团委