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助手 . 管家----记纺织联合公司工会经审会主任张巧粉
信息时间:2011年11月28日   文章来源:本站  访问量:3395  评论数:0  收藏
张巧粉同志是上海纺织联合公司工会专职干部、工会经审主任。二十年如一日,爱岗敬业,努力工作,刻苦学习,勇于创新,被称为主席的助手,工会的管家。
2002年,纺织进入一个新的调整时期,原毛麻公司经优良资产剥离,下属企业关、停、并、转、破后,成为一个专司调整的空壳公司,工会工作碰到许多新问题,尤其是工会经费收缴难度更大。张巧粉同志迎难而上,细心调查,冷静分析,积极献计,建议在公司层面组建工会经审组织,覆盖公司下属所有壳体企业工会的经审工作。在纺织工会经审会的支持、指导下,在各企业党政领导的理解支持下,2005年经公司公会全委会民主选举,首届联合工会经审会成立,张巧粉同志全票当选经审会主任。在公司层面成立工会经审组织可以讲是一种突破和创新,为此,得到市总工会经审会的肯定,并在有关会议上作了专题发言。
当了主任的张巧粉除了做好工会的日常工作,便全身心地投入经审会工作,从制定工作计划,建立各项制度到专业知识培训,工作有条不紊。她还定期组织抽查,发现问题及时提出整改意见,每年做工会财务报表和年度决算时,她不怕麻烦,把下属工会的有关同志集中起来做账,现场指导,互相探讨,帮助大家提高业务水平。凡是下属企业工会主席退休或调任,她及时组织经审人员进行离任审计,做到工会财务交接手续规范清晰。近几年,公司的调整改革力度不小,先是与汉森公司、纺集公司合并,后又与棉纺织印染公司合并,现正在由组成了上海纺织联合公司。不管公司如何调整变化,在公司工会的领导和支持下,经审组织的覆盖面没有变,经审工作的宗旨没有变,即根据管控模式及时理顺工会经费收缴渠道,确保工会经费“收好、管好、用好”。通过多年得努力,公司工会经审工作取得显著的成绩,工会经费收缴逐年提高,工会经费上缴率从最初的60%到2010年完成100%;基层工会财务会计规范化全面达标;公司工会经审会多次受到纺织工会、上海市总工会的表彰。

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