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围绕“三个聚焦,三个聚力”扎实开展“我为群众办实事”实践活动
信息时间:2021年08月25日   文章来源:本站  访问量:235  评论数:0  收藏

“要把学习党史同总结经验、观照现实、推动工作结合起来,把学习成效转化为工作动力和成效,防止学习和工作‘两张皮’。这次党史学习教育要同解决实际问题结合起来,开展好‘我为群众办实事’实践活动。”2021年2月20日,习近平总书记在党史学习教育动员大会上,对全党开展党史学习教育提出了明确要求。

党史学习教育开展以来,东方国际集团党委紧扣“学党史、悟思想、办实事、开新局”的工作要求,坚持把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育的一项重要内容,结合企业实际,不断让职工实实在在地感受到党组织的温度、企业的温度,推动实践活动走深走实、取得实效。

集团党委坚持把“我为群众办实事”作为党史学习教育的根本落脚点贯穿始终,结合“十四五”规划、“三年行动计划”、年度“十大战役”,通盘考虑、统筹安排,研究制定了深入开展“我为群众办实事”实践活动方案,形成集团民生项目清单、发展项目清单、集团领导班子成员“我为群众办实事”项目3张清单。集团领导班子成员分别围绕“花卉项目、双百行动、干部人才建设、健康生命产业园建设、旧改工作、金融能力建设、完善法人治理结构、为困难职工办实事”等项目,分赴联系点开展调研,指导推进实事项目落地。

聚焦群众关切,聚力重点任务

各级党组织把察民情访民意作为“我为群众办实事”实践活动的第一步,深入基层一线,走进群众心里,广泛听取意见,在全集团集中精力做好“十四五”发展开局工作的同时,通过充分倾听,精准谋划,用办实事更要办到位的作风开展实践活动。

新联纺通过各种方式渠道征求群众“急难愁盼”问题,将党史学习外化于行。公司党委坚持问需于民,积极回应员工最关心的问题,对职工反映最普遍的问题进行梳理汇总,形成清单,专题召开班子会议确定责任矩阵,推动落实;对员工一开始遇到的疫苗接种问题,主动联系所在街道预约接种,对接医院资源专题科普疫苗知识等;自6月起,党委领导带队走访慰问公司困难党员、退休员工,拉近了党组织与个人的距离,切实把实事办到职工心坎。公司领导班子还根据责任清单,按照分管工作进度组织开展了5次专题调研,涉及信息化建设、制度建设、自营业务等,听民声,给反馈,及时安排会后落实。通过加强与职工的沟通交流,起到了畅通沟通渠道的作用,得到员工的普遍认可。

东方投资以集团十大战役的制造局路重点项目为抓手,开展“我为群众办实事”实践活动。公司领导班子多次赴项目现场召开协调会议,公司执行董事、总经理张路每周两次分别牵头召开基建组、招商组项目现场专题会,统一思想、对标目标进度,以工程竣工日期倒逼各主要分项计划节点,进一步优化、完善、细化各项工作任务,增强企业发展动力,积极将存量工业建筑打造成为市中心核心区域第一个生命科学产业园区,并积极探索“公立医院共建、专家技术入股、社会办医新模式”,促成东济香山项目成功落地。公司领导班子成员相继宣讲党史教育课,并在公司范围重点开展了多轮协调会及专题会议,在项目管理、人才培养、资金支付、档案管理等方面,积极解决公司实际问题。

牢固树立以职工为中心的发展思想,星海地产党委积极组织开展“我为群众办实事”实践活动,从群众关切问题入手,为着力解决职工希望公司持续发展与公司土地储备缺乏之间的矛盾,持续加大项目拓展力度,依托集团资源与优势,以产业勾地为抓手,努力推进阜阳产业物产项目落地。星海地产作为该项目的承载主体,积极贯彻集团发展战略,持续推进项目前期各项目工作,争取早日取得土地,项目开工。并围绕项目深入推进,以产业物产为龙头,努力提升产业策划、招商运营等专业能力,提升星海地产核心竞争力,不断为公司谋发展、为职工谋幸福。

东方商业党委把“我为群众办实事”实践活动作为党史学习教育重要内容,用心用情用力解决发展的困难事、职工的烦心事,努力提升职工幸福感和安全感。领导班子成员深入基层一线调查研究,广泛收集职工意见建议,形成了“我为群众办实事”实践活动安排表和重点发展项目清单3项、重点民生项目清单1项,领导班子带头推动项目落地实施,活动开展以来,各项工作扎实有力推进,取得了阶段性成果。公司通过以发展绿色环保等进口项目为抓手,加快转型,形成企业核心竞争力。

国际物流党委始终把解决群众合理的实际需求作为工作动力,始终坚持群众路线,通过解决切实问题,关注关心群众的生产生活。党史学习教育“我为群众办实事”实践活动推进至今,公司党委通过与群众面对面,召开座谈会、组织调研等形式,对公司下属某操作块所涉经营地块面临拆迁及人员安置等问题,进行细心讲解和解答,通过双向沟通打消疑虑,使员工们继续安心工作,保障仓库正常运营。此外,为了鼓励员工们在岗位上建功,打响公司“十四五”规划第一战,对口联系点工作的领导还向员工们介绍了公司行政与工会对于员工职称与技能提升方面的一次性奖励以及月津贴标准,希望大家不断提升个人能级,夯实企业核心竞争力,促进企业高质量可持续发展。

聚焦群众实际,聚力实事任务

群众利益无小事,一枝一叶总关情。集团各级党组织从问题发现到诉求回应,聚焦群众“急难愁盼”问题精准发力,在一个个具体事件中把实事做好,给群众带来实实在在的获得感。

东方创业在总结党史学习教育阶段性成果的基础上,着力于提升“我为群众办实事”实践活动的落地响应度,多项办实事项目落地。以提升职工满意度为导向,狠抓物理融合关键点,推动融合工作蹄急步稳,积极营造“融”文化,如有条不紊地完成三家公司装修迁址工作,新办公楼层新设了商务休闲区、党建工作室和悦读书屋、多功能培训室、妈咪小屋等设施,职工对新搬迁的办公环境软、硬件建设满意度大幅提升,同时将5s管理理念由浅入深根植每个工作区域和每位员工,形成提升办公环境和进一步提高工作效率的价值认同。

星海物业党委坚持问题导向、目标导向、效果导向,通过调研,在充分了解基层短板和需求、职工期待和诉求基础上,公司党委列出了9个重点发展项目、2个重点民生项目,特别是在解决重点民生项目问题上,结合企业历史背景帮助生活困难的离岗职工走出困境,深入推进帮困扶贫常态化工作,坚持以突出重大节日走访送温暖为导向,建立健全特困职工解困脱困、困难职工帮扶、常态化送温暖工作三个层次各有侧重的精准化梯度帮扶格局,做到帮困救助送温暖全覆盖;继续做好“春苗助学”困难职工子女助学活动,关心助学对象的学习、进步、成长。上半年,累计帮困1333人次,金额68.19万元,资助了10个困难家庭10名子女。同时还主动承担企业社会责任,发动党员群众积极参与到社区街道市容环境综合治理、疫苗接种志愿者服务等行动中,充分发挥了党员的先锋模范作用,强化党员践行“我为群众办实事”实践活动的政治责任感和历史使命感。

围绕公司战略和重点工作,龙头股份积极开展“我为群众办实事”活动。龙头股份党委携手公司各事业部、子公司开展“三枪”社区服务日系列活动,将质美价优的三枪、三枪童装、百利安、海螺品牌产品带进社区,把三枪“爱国第一、时尚健康”的文化理念传递给社区居民。

申达股份党委察民情访民意广泛听取意见,了解职工需求。汽车地毯厂职工提出宿舍基础设施等各种管道老化,生活设施设备无法满足员工住宿基本保障。企业在资金紧张的情况下,克服重重困难,经过历时半年的整修,职工宿舍面貌大幅改善。这一举措增强了员工对工作的责任心和对公司的认同感、归属感。同时,公司还帮助技术中心员工协调解决子女上学、落户等问题,将为职工做实事落在实处。

时尚公司党委通过“职工微心愿”方式,着力解决职工关心的“痛点”“堵点”“难点”问题。这其中,就有不少职工反映家中子女放暑假无人托管、难以照看,希望能够送到纺博馆“爱心暑托班”中。殊不知,已连续开办了4年的暑托班,面临着政府补贴资金停发以至于难以开班的窘境。时尚公司工会得知相关情况后,立即伸出援手,与纺织工会进行紧密沟通,通过纺织工会与时尚工会联手出资3万余元,终于将今年的暑托班又重新办了起来,得到了入班名额的职工们纷纷点赞。大家表示,“爱心暑托班”就像“及时雨”解决了职工们的燃眉之急。

华申公司党委切实将“我为群众办实事”实践活动作为重要内容来抓,结合工作实际制定了公司“我为群众办实事”实践活动安排表、重点民生项目清单和重点发展项目清单。结合提高职工用餐质量、优化职工精神食粮、改善职工休息环境、强化职工健康意识等方面,力求办好实事、解决员工切身利益问题。为了提高职工用餐质量,减少浪费,公司改变原有的午餐打包外送形式,开辟专门区域重启职工食堂。运用自助就餐模式,不仅在用餐流程与形式上有所创新提升,在菜色口味上也能尽量做到“众口能调”,大大提升职工满意度。同时为保障防暑降温,公司还在每个高温日为每位员工发放一份冷饮。开展“倡导健康理念、实施关爱行动”活动,由公司工会牵头,为每位参与活动的员工准备了适合居家运动的“健身器材盲盒”。尤其在目前疫情反复的时候,阻碍了大家外出的脚步,几乎每位员工都选择了自己喜欢的也适合自己的活动项目,健身强体。

开展“我为群众办实事”实践活动以来,时尚教育领导班子成员切实发挥作用,确定责任分工,各项工作有条不紊推进。尤其在解决民生问题——提升员工用餐质量上收效显著。分管领导根据教职工意见和要求,对学校食堂承包方的菜品质量、卫生情况和服务质量进行跟踪和把关,定期检查食堂食品安全及卫生情况,督导食堂负责人要以更高的标准服务学生和教职工。并在日常“随访”教职工对食堂的意见和建议,与食堂沟通、对接。食堂承包方虚心接受学校提出的建议,认真整改,目前已在菜品种类、服务质量上有很大改善,得到了在校学生、教职工的认可,提升了满意度。“群众面前无小事”,学校利用好可利用的一切资源,从点滴小事做起,提高教职工的幸福感。

康健公司党委把党史学习教育与吸取历史问题经验教训相结合,与宣贯践行企业文化核心理念紧密结合,与实施康健“十四五”规划、推动外贸转型升级相结合,持续深化“我为群众办实事”实践活动,围绕公司改革转型,不断改进提升“一个群、两个会、三个表”舆情工作机制,努力为职工转岗、转型提供更多的渠道和机遇,激励职工在历史问题处置、外贸转型升级等中心工作中顽强拼搏、担当作为,营造正气抬头、不当“啃老族”,争当转型者、奋进者的良好氛围,为公司深化改革提供了坚实的思想政治保障。

6月,为进一步将“我为群众办实事”活动落到实处,关心帮助好公司困难党员和职工,原料公司党委在园区内举办“聚力大爱,颂党之心”义卖活动,义卖物品均由公司各党支部、团支部和员工们倾情捐赠,通过义卖筹得一份特殊的党费,捐助给困难党员和职工,共计5名员工获得5000元补助款。

党史学习教育开展以来,德福伦党委坚持边学习、边实践、边落实,多措并举扎实推进“我为群众办实事”实践活动。一是制定计划办实事。紧紧围绕“我为群众办实事”实践活动目标要求,公司党委在召开十余场调研会的基础上专题研究,部署并制定工作任务表、列出任务清单、限定时间节点。公司班子领导分工合作,逐一认领,分类型、按步骤推进落实。二是解忧难践初心。结合职工调研会上提出的意见和建议,公司为车间员工购买配置了微波炉、茶水柜等设施,又对职工厕所进行了翻修,有效提升员工工作环境的舒适度。

聚焦群众健康,聚力防疫任务

新冠肺炎疫情暴发以来,员工越来越重视身体健康,也逐步成为了各级党组织在“我为群众办实事”实践活动中遇到的共性民生问题。集团各级党组织用心用情解难题,为员工搭起健康桥,解员工后顾之忧。

东方外贸在“我为群众办实事”实践活动中设立了四项重点发展项目和两项重点民生项目。其中一项民生项目是为全员投保“沪惠保”。“沪惠保”是为上海市基本医疗保险参保人员提供的定制型商业补充医疗保险,主要针对医保负担部分外原本需要个人承担的费用。在已经为全体员工缴纳补充医疗保险的基础上,东方外贸通过实施全员投保“沪惠保”项目,进一步完善了员工医疗保障,减轻了员工医疗,尤其是重病、大病、住院负担,从而更好地帮助员工化解后顾之忧,全身心投入公司发展事业。

针对疫情期间员工对身体健康方面更加强烈的需求,纺研院领导班子切实落实“我为群众办实事”实践活动,为员工增加商业医疗保险,提高保障,聘请专业机构人士开展一系列职工日常健康教育和培训,确保职工身心健康。一是在市总工会互助医疗保障和工会会员卡保险的基础上为全体职工增加购买了商业医疗保险,适当提高意外伤害保障,同时增加门急诊的理赔。二是开展女职工健康主题讲座,聘请红房子专科医院医生开展女性疾病防治知识健康讲座,帮助女职工树立预防疾病的科学理念,引导女职工积极参与妇科专项检查,提高女性的自我保健意识和身心健康水平。三是开展“爱活力”缓解压力精品课程,通过课程让职工了解压力生理问题,学习压力管理策略,努力提高压力阈值,帮助职工正确管理压力,让职工保持积极健康的心态,更好地投身工作。

聚焦职工最关注的夏季高温办公和作业问题,东方物流在做好高温慰问工作的基础上,进一步落实新举措,保障职工安全度夏。一是新添置消暑神器。按照常态化疫情防控工作的要求,东方物流一线空运职工须穿着防护服作业,为避免炎热天气下空运一线职工因作业时大量出汗而发生缺水中暑情况,东方物流党委在今年5至7月期间,分4批购入了冰丝速干汗衫和冰丝速干裤,共计200余件,同时公司党政领导走访一线向每位职工发放消暑清凉礼包,不仅使一线员工作业安全、安心,还有效保障了工作效率,空运板块业绩再创新高。二是竖起灭蚊屏障。东方物流海运分公司搬迁的新办公地点的楼层较低,易招致蚊虫。今年5月,东方物流党委购置了6盏大型商用灭蝇灯,每160平方米安装一盏,同时加装纱窗,要求定时清理堆存的垃圾、杂物和各类无用的积水容器,有效改善公司的办公环境、避免夏天蚊媒传染病的发生、维护公司员工的身心健康。

今年3月,纺织品公司党委通过联系嘉兴路街道市场监督管理所,联合组织开展“我为群众办实事”实践活动新冠疫苗接种宣传活动。依托专业的医疗宣讲团队,在楼宇内开展新冠肺炎疫苗科普知识讲解,让楼宇内全体员工及时了解接种疫苗是最有效的防控新冠肺炎的措施,做到应种尽种,提升疫苗接种率,筑牢基层疫情防线,为楼宇今后的疫情防控筑起健康长城。为进一步优化环境,增强党员服务意识,密切干群联系,提升职工的文明意识、卫生意识。在公司党委的前期筹备下,近期对公司门窗、空调外机、电路、设备等方面进行修缮,提升了全体职工的办公条件。

 “我为群众办实事”实践活动中,新海航业共制定了20项实践活动,目前已有序开展并完成13项,涉及党建教育、安全防疫、文化引领、创优争先等方面重点项目,民生项目为职工健康关怀系列活动,旨在通过职工健康调查、健康指标评测和专题健康课,有效提高职工健康水平,目前已进入问卷调查阶段;发展项目共2项,其中,混合所有制投资项目已在正常运转中。此外,针对公司船舶长期在疫情高发地区营运、船员超期服役现象严重等困难,航运支部开展“我为船员办实事”实践活动,通过专题船员培训及座谈,加强船员疫情防范意识并及时进行心理疏导。

为群众办实事永远在路上。广大群众定将愈发感受到党史学习教育带来的新变化、新气象。东方国际集团各级党组织将一如既往坚持从实际出发,尽力而为、量力而行,科学安排为群众办实事项目,切实把好事办实,把实事办好,办到群众心坎上。


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