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棉纺印东区管理中心责任文化建设见闻
信息时间:2012年08月08日   文章来源:本站  访问量:4652  评论数:0  收藏

责任文化在践行中开花结果

-----棉纺印东区管理中心责任文化建设见闻

上海纺织的发展需要责任文化,弘扬责任文化,贵在“悟”重在“行”。经过近两年的洗礼,棉纺印东区管理中心领导班子,坚持以落实年度目标任务为践行轨迹,率先垂范,彰显“知责、尽责、能负责”。与此同时,难能可贵的是,该管理中心责任文化建设自上而下,不断延伸,形成了每个职能部门,用“一句话”自勉,身体力行责任文化的特色,整个管理中心洋溢着浓厚的践行责任文化氛围。

劳动人事部践行的一句话是:“用诚信和政策化解矛盾维护稳定”。今年上半年交出了“33天完成17人分流安置”,接待处理化解历史遗留矛盾30起无差错的优良答卷。

综合管理部践行的一句话是:“用合格的品行去实现合格的业绩”,今年四、五月份,面对24000份死亡职工档案梳理,面对11000份健在职工档案重新排例编号,面对1500箱档案搬迁转移,他们身挑重担,一马当先,成果斐然。

财务部践行的一句话是:“正确预算,降本减支,可控有效”。他们以财务信息化管理为抓手,坚持动态分析,实现了预算正确率不断提高,为管理中心降本节支作出了贡献。

退管会践行的是:“讲究服务成效,努力为老服务”今年1—6月份,累计为过世老人开追悼会582场,上门关心慰问劳模和大病对象320人,受到了方方面好评。


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